员工非工作时间死亡公司担责吗

员工非工作时间死亡，公司一般不担责。但依据《工伤保险条例》，工作时间突发疾病死亡视同工伤。若未及时申报，可能影响员工家属的合法权益，如无法获得工伤赔偿。
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员工非工作时间死亡，公司处理方式需视情况而定。若属工伤范畴，则按工伤流程处理；若非工伤，可从人道主义角度给予一定关怀。选择处理方式时，应依据事实情况和法律法规，确保合法合规。
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非工作时间死亡公司不担责。具体操作：1. 确认是否工作时间和工作岗位突发疾病；2. 如是，则按工伤处理，申报工伤认定；3. 如否，公司可给予人道关怀，但无需承担法律责任；4. 特殊情况需咨询专业律师，确保处理合法合规。